セルフ・ブランディングの重要性

会社側で、セルフ・ブランディングのためのセミナーを行ってくれるらしい、という話が伝わってきました。

ほんとかな？本当だったら、かなりうれしいなぁ。正直言うと、もっと早い段階でやってもらいたかったですけどね。

実はこの前、残業を終えて帰宅しようとしたところを、上司に、「おい、一杯付き合え」って、拉致されちゃったんです。

最近は、特に、失敗もしてないし…とちょっとビクビクしながら、居酒屋に同行。

そして、１杯目のビールが届くやいなや、上司が言ったのは、

「おまえ、最近、調子いいじゃないか？何か、あったのか？」

という言葉でした。

カノジョができて張り切ってるのか？とか、意識改革の発端になるようなことがあったのか？とか、そんなような質問でした。

特に、大きな意識改革をした、ということではないんですが…実は、年末に、上司が言い放った「セルフ･ブランディングというものは重要なんだ！」という言葉が、やけに頭に残ったので、自分なりに調べて、実践している途中なんです、と答えたところ、

「あぁ？そんなこと、オレ、言ったっけ？」

がーーーーーっくり！！！

でも、自分がその場の気分で言い放ったセリフをもとに、部下が、ちゃんとセルフ・ブランディングに取り組んで、それなりに、成果を上げつつある、ということは、上司にとって相当うれしかったようで、その日は「飲め飲め！」って。

おかげで、次の日は二日酔いでした。

でも、その話がもとで、セルフ・ブランディングのセミナーの実現へとつながったみたいですね。

セルフ・ブランディングのために、ブログを付けているんですが、これがけっこう、いいんですよ。

もともとは、自分に対する世間の評価って、どんなものなんだろうな、ということのために始めたんですが、日々、日記を付けて、自分の仕事がこうだった、ああだった、得意先の反応がどうだった、反省点としてはこういうことが考えられる…なんてことを書いている内に、「自分の進むべき方向が、かすかながらに見えてきたような」気分になってきました。

セルフ･ブランディングにつながってきた、という手ごたえも、ちょっとあって、得意先のクライアントさんから、褒められたり、感心されたりすることも増えて来ました。

大学時代の先輩で、セルフ・ブランディングの講師をやっている先輩も、「そのやり方はいいと思う」と推奨してくれたし。ボクのやり方はまちがってなかったようです。

人間、日々の反省を明日に活かす、というのは、大切なことのようですね。

最近知ったんですが、世間には、「セルフ・ブランディング」と称して、けっこう、見かけだけのことをしている人も多いのだとか。

ブログやツィッターの内容が有名人のウケウリばっかりだったりとか、名刺をやたらと派手なデザインにして配りまくったりとか、似合いもしない服装で目立とうとしていたりとか。

いわゆる「ハッタリだけで、中身がない」というヤツですよね。

ボクは、運がよかったのかも。インターネットで調べたことが、ほとんど全部、正統的なことばかりでしたから…。

セルフ･ブランディングのために、ブログを付け始めて、早いものでもう１ヶ月経ちました。

これがなかなか、大変な作業で（汗）。けっこう、ツライ。

ブログって、更新の頻度が高くないと（要は、毎日書かないと）、なかなか注目されにくいじゃないですか？定期的に読んでくれる人だって、日々更新されてないと、飽きちゃうし。

ということで、かなり無理矢理、毎日更新しているんですが…時には、５行ぐらいしか書けないこともあり、難航しています。

でも、読者が少しずつ増えてきているし、コメントにも好意的なものが多いので、「これって、ボクに対する評価が高まっている、ってことかな？」なんて思って、部屋でひとりでウフウフと喜んだりしています。

僕自身の価値が上がってきて、セルフ･ブランディングが少しずつ功を奏してきた、ってことなんでしょうか？

でも実際、営業先のクライアントさんにも、

「最近、何だか頼もしくなってきたね！うちの会社のことをしっかり把握してくれて、いい製品を提案してくれるし。頼りにしてるよ！」

なんて言われたんですよ！

大学時代の先輩が、墨田区の経営コンサルティング会社に勤めているんですが、セルフ・ブランディングについてのセミナーなんかも時々やっているそうで、助言を受ける機会があったんです。

そこで、ブログのことを話したら、

「それはいい傾向だと思う。日記を付けることで、自分の問題点や、この先進む方向も見えてきたりするしな」

と言ってもらえました。

うれしいです！

先月、コンサルティング会社の人たちが来て、うちの会社について、あれやこれやと話していった、そのレポートが、ボクの手元にもまわってきました。

そして、それがもとで、ボクの、長年の大誤解が露呈することとなってしまいました。

それは…。

ボクは、マーケティングのことを「市場調査」だと思ってたんですよ。それがどっこい、そうじゃなかったんです。ボクが思い描いていたのは、「マーケット・リサーチ」というモノなんです。ボクと同じ誤解をしている人は多いとは思うんですけどね（みんなずるいぞっ！黙ってるなんて！！）。

実際には、「お客様に価値を提供してお金をいただくこと」という意味なんだそうです。今回、コンサルティングの会社の人が、そう話しているのが、会議室からもれ聞こえてきて、初めて知った！という次第です。

その時にうっかり、「ウソ！市場調査のことかと思ってた」と、つい口にしてしまったボクが浅はかでした。「オレも同じ～」「オレも～」という賛同の声が上がると思ったんですが…。

それはさておいて、そういうことなら、ボクがやっている営業なんて、まさに、マーケティングってことじゃないのかな？

なーんてのんきなことを考えていたんですが、ついに、ボクたちにも、研修の番がまわってきてしまいました。

お題は、「マーケティングの研修で売上アップを目指せ！」。

研修受けたぐらいで、そうそう、売上が変わるかいっ！

セルフ・ブランディングだって、まだまだ途中の段階なのに、そういくつもの知識が、頭の中に入るか不安です。

セルフ・ブランディングに燃えるオトコ、28歳。

営業マンとして、自分の価値を上げて、クライアントさんからの信用を勝ち取り、他社の営業マンからは特化した存在になりたいっ！！

というわけで、己（セルフ）の評価を探るため、ブログやツィッターをやってみることにしました。

ブログは…一応、これもブログだけど、そうじゃなくて、日々のボクの営業マン生活を題材にした、もっとこまめに更新するようなブログを立ち上げてみました。ボクの書く日記が面白ければ、コメントや読者が増えるはず。それで評価が分かりますよね。

そして、ツィッターも。ボクのフォロワーが増えたり、ボクの発言に対する書き込みが増えたり早くなったりすれば、ボクの評価が上がっていると分かるというもの。

でも、もし、だーれもブログを読んでくれず、ツィッターも無視されっぱなしだったら？それを考えると怖いけど…。

逆に、ブログ炎上、なんてことになったら？でもそれも一種の評価ですよね。良くも悪くも、ボクの意見が注目されるということは、イケナイことではない。

ってことで、しばらく頑張ってみます。

ところで、この前、上司たちが一斉に会議室に集まって何かやってるなぁ、と思ったら、なんと今度は、マーケティングのコンサルティングを受けてたらしいです。

ちゃんと、コンサルティング会社の人がきて、いろいろ助言をしてくれたみたいなんですけど、まだレポートが手元にまわってきていないので、詳細はまだよく分かりませんが。

春爛漫！

４月になり、ボクのいる営業部にも、ういういしい新入社員が数人入って来ました。

今は、いかにも大学でたばかりのフレッシュマンって感じですが、半年もしないうちに、くたびれた新橋サラリーマンへと変貌するんだろうなぁ（笑）。そうなったらやっと半人前だ！頑張れよ！！

かくいうボクですが、毎月毎月、同じ悩みのネタで脳がぐるぐるまわってしまっているものの、今月は、ようやく、解決の糸口を見つけたような気がします！

それは！！

セルフ･ブランディングに最も大切な他人からの評価って、分かりにくくて、果たして自分が、いい方向に向かっているのかどうか、それとも、全然ダメなのか、というのを判断するのは、難しいですよね。

それを悩みに悩み、あれやこれやとインターネットで検索したりしているうちに、ツィッターやブログを利用して、他人の評価を調べ、セルフ･ブランディングの指針としている人も多くいるようなんです。

確かに、ブログとかって、誰でもコメントできるから、人気のあるブログなんかは、ものすごい数のコメントが書かれてたりしますよね。

「ブログを書いているうちに、それが、セルフ･ブランディングにむすびついてきた」という人もいるようなんです。ボクも日々のブログを書いてみようかな。もっと、日々の営業マン生活に特化したような内容のブログを。

そうそう、上司たちは、先日、経営戦略の研修に行った後、何かに目覚めてしまったかのように、今月は、企業 ブランディングのセミナーに行くらしいです。

こんにちはっ！！

先日、ものすごい地震がありましたが、みなさん、ご無事ですか！？

ボクは、会社のデスクで仕事をしていて被災したので、「無理に帰宅せず、会社にとどまるように」というお達し通り、会社に泊まりました。まぁ、居心地はよくないですけど、中には、営業の外まわりに出てしまっていて、そのまま、会社にも家にも戻れず、大変なことになった人もいたので、ボクなんかはラッキーだったんでしょうね。

ところで、今日は、うちの上層部たちが、そろいもそろって、全員留守！でした。

どうやら、経営戦略の研修に行ったらしいです。

おかげさまで、社員のボクらは、ゆ～ったりとした一日を過ごすことができました。

溜まった仕事を片付ける人、机まわりの掃除をする人、ここぞとばかりに思いっきりさぼってマンガ読み放題の人、もっと大胆に「外まわり」と称して買い物に行っちゃう人…。

で、ボクは何をしていたかと言うと、仕事をしていた人と、サボっていた人のちょうど中間ぐらいになるんでしょうか、「セルフ･ブランディングについて考えていた」んです。

セルフ･ブランディングとは、自己（セルフ）の価値を上げて（ブランディング）、他人から、ほかと区別して見てもらうようにすること…ということのようなんですが、「人の価値」というのは、自分では決められないものであり、他人からの評価で決まる、というまでは、分かってきました。

でも、他人からの評価って、どうやったら分かるんだろう？？

先日は、節分でした。

会社でも、「鬼は外！」「福は内！」と景気良くマメをまいたので、今年はぱ～っと景気回復！！と行きたいものです。

というわけで、セルフ・ブランディング。

ちょっと、ボクも勉強したんですよ、あれから。

いろいろと調べた結果、セルフ･ブランディングとは、自分の価値を高めて、人と区別して認識してもらう…というようなことらしいんですが、「人の価値」というものは、どうやら、自分では分からないものらしいんです。

う～ん、確かにそうかもしれない…。いくら自分が「●●が得意なんです！」と言い張ったとしても、他人から見てそう思えなければ、「●●が得意な人」「●●のことは彼に任せれば大丈夫」ということには全然ならないですよね…。

じゃあ、他人からの評価を高めるにはどーしたらいいんだー！！（パニック！）

まぁ、日々、研鑽に努め、地道な努力をするしかない、ってことなんでしょうか（それこそ、上司が喜びそうな回答ですけど…）。

ボクの場合は、営業職だから、うちの会社の製品知識だけでなく、他社の製品についても知り尽くしていて、クライアントさんに、即座に、的確なアドバイスをしてあげられたりなんかしちゃったら、「アイツは頼りになるな！」ということで、僕自身のセルフ･ブランディング向上につながる…のかな？

いったい、何年かかることやら。

セルフ･ブランディングって、ほんっとに、気の遠くなるような、長期的なプロジェクトなんですね。

あけまして、おめでとうございます！

今年もよろしくおねがいいたします。

とりあえず…上司の力説する「セルフ・ブランディング」というものを、今年はしっかり学んで、自分のものにしていきたいと思っています。

何しろ、かなり大切なことである、ということが、ボクにも分かってきましたから。ただ、どうやって、自分のモノにしたらいいのか、さっぱりわからないのです。

毎日毎日、会社で残業、仕事で接待、家では疲れてぐったり…といった生活を送っているので、セミナーとか講習とか教室とかに通う時間もとれないのです。

そうやって、時間を惜しんでいると、何もできない、ということは分かってるんですけどね。

とにかく、自分自身の価値を探し出して、ほかの人と区別して見られるようになればいいんだろ～？なんて、思ってますが。

下手なことやって、区別じゃなく、「差別」されるようになってしまったりしたら、オシマイなので、そこは慎重にしていきたいと思っています。

友人の勤めている会社が、「企業ブランディング」ということをやったらしいので、ちょっと尋ねてみました。自分個人のこと（セルフ）をブランディングするのも、企業をブランディングするのも、大した違いはないだろう？なんて甘い考えて。

甘すぎました！

企業ブランディングでは、社名の変更とか、会社のロゴのリニューアルとか、そんなこともするらしいです。

まさかそれをボク自身（セルフ）にあてはめて考えるわけにもいかないし…。

セルフ・ブランディングを勉強したいと思っている、28歳のオトコです。

会社は某メーカーで、営業をやってます。

「セルフ・ブランディングは大事だ！」

と、上司が力説していたのですが、セルフ・ブランディングとはいったいなんぞや？といった状態で、全く分からないのです。

周りの人たちは、ウンウン、とうなずきながら上司の演説を聞いていたので、分かってるんだろうなぁ。今さら聞くのも恥ずかしいし…。

という訳で、辞書を引いてみました。

「セルフ」は、自分のことでしょ？で、「ブランディング」とは、ほかとの違いを明確にすることで、消費者の関心を高め、購買を促進させること…とかナントカ。

む、む、難しい…。

じゃあ、「セルフ・ブランディング」っていうのは、要は、自分個人の価値を高めろってことだよね？違ってたら言ってね。

インターネットで検索してみると、出てくる出てくる。今の時代、会社というブランドにしがみついているのではなく、自分自身のブランド力を高めなきゃダメだ、とか、あれやこれやと…。

確かに、この時代、「安定企業」とか「終身雇用」なんて言葉は、無きに等しい存在になってしまったし、自分自身の実力を付けないと、世の中渡っていけないってことですよね。

しかしこれは、ますます難しいことになってきたぞ。

だいたい、ボクという人間の個性とか、価値とかは、どこにあるんだろう？というところからして、分かりませんから…。

セルフ・ブランディングを自分に取り入れる、こいつは相当手ごわいことになりそうです！！